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創(chuàng)業(yè)路上,你不得不學(xué)《線上股權(quán)學(xué)習(xí)班》

來(lái)源:輝騰企管【英盛網(wǎng)城市合伙人】    閱讀量:7503次    

1、股權(quán)既是一門(mén)技術(shù),也是一門(mén)藝術(shù),學(xué)習(xí)“股權(quán)術(shù)”讓你從容應(yīng)對(duì):

1)員工不聽(tīng)話,可以叫他卷鋪蓋走人!股東不和,怎么辦?

2)有多少老板因?yàn)椴欢蓹?quán),掉入股權(quán)10大陷阱中

3)公司天天上演三國(guó)演義,五王爭(zhēng)霸戰(zhàn)中,業(yè)績(jī)、利潤(rùn)、積極性大幅受損?

4)有多少公司因?yàn)橄萑牍蓹?quán)僵局,導(dǎo)致股東內(nèi)耗而不能快速發(fā)展或影響上市大計(jì)?

2、企業(yè)如何進(jìn)行股權(quán)配置?

1)股權(quán)可以設(shè)定期限,有長(zhǎng)期、中期和短期,你公司的股權(quán)分層了嗎?股權(quán)有分層才會(huì)有身材!

2)你公司有只出錢不干活的股東嗎?他的股權(quán)比例設(shè)定多少才合理?他購(gòu)買股權(quán)的價(jià)格應(yīng)該和你一樣嗎?

3)什么樣的股權(quán)比例才是最合理的?如何打造完美的股權(quán)結(jié)構(gòu)?

4)股權(quán)結(jié)構(gòu)不合理的企業(yè)永遠(yuǎn)做不大,股權(quán)分配不好的企業(yè)很容易分裂。如何避免一山二虎、三國(guó)鼎立、五王爭(zhēng)霸?

5)未來(lái)的趨勢(shì)不是雇傭制,而是合伙人模式,什么是合伙人模式,如何建立合伙人模式?

3、學(xué)習(xí)股權(quán)村,對(duì)外融資、對(duì)內(nèi)激勵(lì):

1)除了賣產(chǎn)品賺錢,你知道高手如何賣股權(quán)、賣現(xiàn)金流賺更多更多錢嗎?股權(quán)是企業(yè)無(wú)本息融資及0成本開(kāi)拓市場(chǎng)的重要工作

2)華為為什么能從4萬(wàn)元發(fā)展為2000多億?因?yàn)樗?0年代就開(kāi)始實(shí)行全員持股,開(kāi)始與客戶在全國(guó)建立合資公司!

3)關(guān)鍵是任正非不到2%的股權(quán),如何還能控制公司?

4)相反新浪創(chuàng)始人王志東當(dāng)年是如何被踢出局?

5)小肥羊把孩子養(yǎng)大了叫別人爹!

4、15年前,馬云如何鎖定18羅漢,成就了今天阿里巴巴的神話?因?yàn)樗粍?chuàng)業(yè)就有高人為他做清晰的股權(quán)規(guī)劃及股權(quán)激勵(lì)設(shè)計(jì)!馬云上市的事件告訴我們:

1)股權(quán)可以吸引人才(蔡崇信)

2)股權(quán)可以留住人才(18羅漢)

3)股權(quán)可以融資(孫正義)

4)股權(quán)可以打市場(chǎng)(與雅虎合作)

5)股權(quán)設(shè)計(jì)控股(馬云不到10%控制公司)

5、股權(quán)激勵(lì)的作用

1)規(guī)范員工行為、提高企業(yè)凝聚力

2)解放老板、業(yè)績(jī)倍增

3)平衡股東關(guān)系、功臣退出機(jī)制

4)人才戰(zhàn)略梯隊(duì)、吸引同行人才

6、企業(yè)有5條生命線條線:

1)67%老板有完全控制權(quán)

2)51%老板有相對(duì)控制權(quán)

3)34%老板有一票否決權(quán)

4)20%界定同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)權(quán)利

5)10%可以申請(qǐng) 解散公司

7、企業(yè)家不懂股權(quán)籌劃,將面臨8大痛苦問(wèn)題!

1)哥們變仇人

2)同床異夢(mèng),同室操戈

3)養(yǎng)大兒子叫別人爹 小肥羊管肯德基 叫爹

4)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手挖墻腳

5)團(tuán)隊(duì)工作效率低下

6)錯(cuò)過(guò)合作機(jī)會(huì).失去融資功能

7)影響上市大計(jì)

8)再好的項(xiàng)目都做不大

8、企業(yè)如何進(jìn)行股權(quán)融資

1)有人投資你企業(yè)、,股權(quán)怎么劃分,選擇股東有哪些標(biāo)準(zhǔn)?

2)如何通過(guò)股權(quán)去打市場(chǎng),通過(guò)股權(quán)去做連鎖?

3)股權(quán)八條線:5%、10%、33%、34%、50%、51%、66%、67%,這八條線分別意味著什么?

4) 股權(quán)融資最重要三要素是什么?融資、融人、融市場(chǎng)?

5)如何進(jìn)行天使輪、A輪、B輪和C輪的融資?

股權(quán)眾籌模式是連鎖企業(yè)擴(kuò)張最快方式。如今兩大最主流的股權(quán)眾籌模式:互聯(lián)網(wǎng)眾籌、實(shí)體眾籌模式。如何通過(guò)眾籌模式做資金對(duì)接、人才對(duì)接、資源對(duì)接?現(xiàn)在都是合作共贏的年代,股權(quán)眾籌是最明顯的方式。

無(wú)論你公司現(xiàn)在是50萬(wàn),還是50億只要你希望將公司做大做強(qiáng),有一天還能有錢有閑,順利退休,《線上股權(quán)學(xué)習(xí)班》就是你的必修課,并且越早學(xué)習(xí)、應(yīng)用,麻煩越少!