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我們會站在您的角度,根據(jù)您的行業(yè)、市場規(guī)劃、公司發(fā)展規(guī)劃及顧客關(guān)系等因素,可推薦最合理、最適宜的認證公司。
· 輔導方式深入
* 與公司管理層進行溝通并達成共識;
* 與推行組擬定執(zhí)行計劃及建立制度體系;
* 透過教育培訓奠定理論基礎;
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* 強化評審功能,以持續(xù)改進。
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* 具有一個規(guī)劃能力超強的幕僚群;
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· 對企業(yè)的文件體系整合能力強
* 顧問師與企業(yè)推行者共同研讀體系文件;
* 程序、制度與表格等的設計適合企業(yè);
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* 電話咨詢30分鐘內(nèi)尋求管理回復;
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* 主導顧問師針對企業(yè)實務推動,給予企業(yè)經(jīng)營改進輔導;
* 培訓師針對企業(yè)將體系運作和體系的培訓緊密結(jié)合,使體系運行落實到實處;
* 針對企業(yè)進行體系的落實、評審、督導、協(xié)調(diào)、改善工作。